В преддверии ноябрьских праздников эксперт по управлению персоналом рассказала, как грамотно распланировать отпуск и сделать осенние выходные длиннее.
Директор по персоналу и организационному развитию сервиса «Работа.ру» Юлия Санина пояснила, что ноябрь — отличное время, чтобы немного «перезагрузиться», особенно если правильно распределить отпускные дни.
По словам специалиста, самый простой способ продлить отдых — оформить отпуск на несколько дней до или после праздничных выходных.
В этом году День народного единства, который отмечается 4 ноября, выпадает на понедельник. Таким образом, россияне получат три выходных подряд — с 2 по 4 ноября.
Если добавить к ним несколько дней отпуска, можно существенно увеличить длительность отдыха:
-
взяв отпуск с 5 по 7 ноября, получится отдыхать целых восемь дней подряд — с 2 по 9 ноября включительно;
-
а если оформить выходной 1 ноября, то получится четыре дня подряд — с 1 по 4 ноября.
Когда выгодно, а когда нет
Юлия Санина уточняет, что такой вариант особенно удобен для тех, кто ценит восстановление сил и психологический комфорт больше, чем финансовую выгоду. Ноябрь не считается оптимальным месяцем для отпуска с точки зрения компенсаций и производственного графика, но зато позволяет получить полноценный «мини-отпуск» без длительных перерывов в работе.
Кроме того, специалисты по HR отмечают, что осенние перерывы в работе положительно влияют на продуктивность сотрудников, снижая уровень стресса и помогая легче пережить «низкий сезон» между летом и новогодними праздниками.
Напомним
День народного единства отмечается в России ежегодно 4 ноября. Этот государственный праздник был учрежден в 2004 году и символизирует сплоченность, взаимопомощь и преемственность поколений.
Больше новостей вы найдете на нашей страничке в телеграмм, подписывайтесь!
