Обратный звонок
Отправляя форму, вы соглашаетесь с условиями обработки и использования персональных данных
Обратная связь
Отправляя форму, вы соглашаетесь с условиями обработки и использования персональных данных

Подбор персонала

Наиболее важную роль в успешном развитии любого предприятия играют грамотно разработанная стратегия развития и руководители ключевых направлений, отвечающие за ее реализацию.

Именно поэтому подбор управленческого персонала, руководителей финансовой и бухгалтерской служб – ответственная и самая сложная составляющая работы по формированию команды любого компании.
Компания «Юстиком» оказывает все необходимые услуги по подбору, оценке и аттестации руководителей высшего звена, финансовой службы и бухгалтерского отдела компаний из разных сфер деятельности.

В чем преимущества подбора и оценки персонала с помощью «Юстиком»?

Опыт и знание рынка

За 15 лет на рынке оказания услуг бухгалтерского, финансового и кадрового аутсорсинга мы детально изучили все тонкости и нюансы. Мы точно знаем, как должна работать эффективная бухгалтерия или финансовая служба.

Понимание компетенций

Нам хорошо известно, какими навыками, компетенциями и личностными качествами должны обладать соискатели, чтобы максимально быстро влиться в команду и включиться в работу предприятия незамедлительно.

Системная работа

Благодаря отработанному системному подходу в вопросе подбора сотрудников, от детального интервью с работодателем до организации собеседований с успешными кандидатами, мы закрываем ваши вакансии максимально быстро и эффективно.

Что предлагает «Юстиком»:

  • Подбор управленческого персонала, финансового директора и главного бухгалтера компании;

  • Оценка и аттестация сотрудников бухгалтерии и финансовой службы;

  • Профессиональный ассесмент и подбор линейного персонала бухгалтерии и финансовой службы;

  • Оценка соискателя, предложенного клиентом, на предмет соответствия требованиям позиции.

Что получаете Вы?

  • Квалифицированных сотрудников, готовых максимально быстро влиться в работу вашего предприятия;
  • Оптимизируете структуру компании;
  • Избежите ошибок, которые повлекут за собой дополнительные издержки.
Подбор управленческого персонала, главного бухгалтера и финансового директора. Оценка персонала